Das Abwägen des Risikos einer Scheinselbständigkeit kennen viele Organisationen, die mit Honorarkräften arbeiten. Ein kürzlich veröffentlichter Gesetzesentwurf bringt frischen Wind ins Sozialversicherungsrecht und soll zukünftig zusätzlich zu den bereits bestehenden Regelungen gelten. Welche Voraussetzungen dafür erfüllt sein müssen und ob die neue Form der Selbständigkeit wirklich Erleichterungen in der Abgrenzung von abhängiger Beschäftigung und Selbständigkeit bietet, beleuchtet dieser Artikel der Steuer- und Rechtsberatung Schomerus & Partner.